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2023年中信銀行信用卡中心社會招聘啟事（2.3）
屬地經(jīng)營室經(jīng)理崗（常州）
工作職責(zé)
職責(zé)一：深入研究當(dāng)?shù)厥袌鱿M經(jīng)營狀況，落實屬地分期業(yè)務(wù)經(jīng)營策略，帶領(lǐng)團隊拓展分期業(yè)務(wù)渠道，開展屬地營銷活動，達成分期業(yè)務(wù)指標；
職責(zé)二：帶領(lǐng)團隊推廣信用卡消費分期產(chǎn)品，落實監(jiān)管及卡中心相關(guān)規(guī)定，做好業(yè)務(wù)風(fēng)險管理；
職責(zé)三：根據(jù)卡中心相關(guān)要求，做好區(qū)域商戶體系搭建、品牌宣傳和市場活動落地工作；
職責(zé)四：落實各項經(jīng)營政策規(guī)范，做好屬地經(jīng)營業(yè)務(wù)相關(guān)的消費者權(quán)益保護工作；
職責(zé)五：完成分中心及條線管理部門交辦的其他工作。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，并取得學(xué)信網(wǎng)或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷驗證報告。
2.兩年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，有個人消費貸款、信用卡等金融產(chǎn)品渠道管理經(jīng)驗優(yōu)先。
3.具備一定的消費信貸渠道資源，熟悉金融消費信貸商業(yè)模式，有較強的渠道開拓及團隊管理能力。
屬地經(jīng)營室經(jīng)理崗（鎮(zhèn)江）
工作職責(zé)
1.根據(jù)卡中心屬地市場經(jīng)營的戰(zhàn)略指示，落實條線管理部門關(guān)于屬地經(jīng)營策略的相關(guān)管理要求；
2.基于目標客戶打造目標商戶的屬地商戶體系，研究分析客戶及屬地市場，制定屬地經(jīng)營策略；
3.拓展商戶體系及其他渠道資源協(xié)同提升屬地獲客、促動用卡整體效能；
4.打造中信銀行信用卡在區(qū)域市場聲勢和用卡環(huán)境，實現(xiàn)市場份額、經(jīng)營貢獻和品牌影響力的綜合提升；
5.負責(zé)屬地消費分期業(yè)務(wù)的推廣銷售，組織開展屬地分期產(chǎn)品營銷活動，達成業(yè)務(wù)指標；
6.負責(zé)科室的人員管理，包括培訓(xùn)、消保品質(zhì)等全面指導(dǎo)和管理，確保作業(yè)合規(guī)運營；
7.完成卡中心下達各項任務(wù)指標和上級主管交辦的其他工作。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.有3年以上工作經(jīng)驗，熟悉金融消費信貸商業(yè)模式，從事銀行個人消費貸款、信用卡等金融產(chǎn)品渠道和團隊管理相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上；
3.具有一定金融消費信貸分期渠道資源，較強的渠道開拓及經(jīng)營管理能力。
網(wǎng)絡(luò)運營崗（渠道獲客方向）
工作職責(zé)
1.負責(zé)網(wǎng)絡(luò)獲客營銷活動運營工作，推動營銷策略制定及落地，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，提升轉(zhuǎn)化率并完成指標，對結(jié)果負責(zé)；
2.網(wǎng)絡(luò)營銷創(chuàng)新模式探索，深入了解市場變化、洞悉用戶需求、善于挖掘創(chuàng)新模式，定期分析市場需求及競品優(yōu)勢；
3.通過對活動運營數(shù)據(jù)進行分析和挖掘，產(chǎn)出分析報告，優(yōu)化運營質(zhì)量，提升活動轉(zhuǎn)化率及客戶滿意度；
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他相關(guān)工作。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，2年以上互聯(lián)網(wǎng)、銀行或金融相關(guān)渠道拓展及運營經(jīng)驗；
2.具有較強的分析及規(guī)劃能力、創(chuàng)新意識、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力；
3.思維嚴謹、邏輯性強，能獨立完成項目分析，并能熟練運用PPT等辦公軟件展示分析結(jié)果；
4.具備數(shù)據(jù)分析能力，對數(shù)據(jù)波動敏感，有較強的解決問題的能力；
5. 樂觀，踏實，進取心及責(zé)任心強，有較強的抗壓能力與探索欲望。
屬地經(jīng)營室經(jīng)理崗（惠州）
專業(yè)要求
金融、市場營銷或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
工作職責(zé)
職責(zé)一：深入研究當(dāng)?shù)厥袌鱿M經(jīng)營狀況，落實屬地分期業(yè)務(wù)經(jīng)營策略，帶領(lǐng)團隊拓展分期業(yè)務(wù)渠道，開展屬地營銷活動，達成分期業(yè)務(wù)指標；
職責(zé)二：帶領(lǐng)團隊推廣信用卡消費分期產(chǎn)品，落實監(jiān)管及卡中心相關(guān)規(guī)定，做好業(yè)務(wù)風(fēng)險管理；
職責(zé)三：根據(jù)卡中心相關(guān)要求，做好區(qū)域商戶體系搭建、品牌宣傳和市場活動落地工作；
職責(zé)四：落實各項經(jīng)營政策規(guī)范，做好屬地經(jīng)營業(yè)務(wù)相關(guān)的消費者權(quán)益保護工作；
職責(zé)五：完成交辦的其他工作。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，并取得學(xué)信網(wǎng)或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷驗證報告。
2.兩年及以上工作經(jīng)驗，有個人消費貸款、信用卡等金融產(chǎn)品渠道管理經(jīng)驗優(yōu)先。
3.具備消費信貸渠道資源，熟悉金融消費信貸商業(yè)模式，有較強的渠道開拓及團隊管理能力。
產(chǎn)品運營崗（信用卡分期方向）
專業(yè)要求
不限
工作職責(zé)
1.負責(zé)手機銀行APP內(nèi)信用卡分期相關(guān)流量場景建設(shè)，持續(xù)優(yōu)化線上經(jīng)營流程；
2.策劃與經(jīng)營分期相關(guān)綜合金融服務(wù)產(chǎn)品，完成產(chǎn)品包裝與上線，并對新產(chǎn)品的收入負責(zé)；
3.開展客戶分客群精細化經(jīng)營，打磨迭代經(jīng)營策略，深度挖掘客群價值貢獻。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，3年及以上網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品運營類工作經(jīng)驗，base深圳，能夠適應(yīng)長期北京出差工作；
2.熟練掌握消費金融產(chǎn)品知識，熟悉消費金融業(yè)務(wù)模式及產(chǎn)品行業(yè)變動趨勢；
3.具備出色的溝通能力和創(chuàng)新精神，較強的團隊協(xié)作及執(zhí)行推動能力；
4.數(shù)據(jù)敏感性強，具備良好分析能力，熟練使用辦公軟件；
5.有以用戶為導(dǎo)向的工作思路，工作認真負責(zé)，自我驅(qū)動及抗壓能力強；
6.有信用卡分期產(chǎn)品策劃經(jīng)驗優(yōu)先，有大型互聯(lián)網(wǎng)公司運營經(jīng)驗優(yōu)先。
互聯(lián)網(wǎng)平臺運營（新媒體方向）
專業(yè)要求
不限
工作職責(zé)
?。ㄒ唬┴撠?zé)新媒體平臺的用戶運營、活動運營及資源運營工作
1、負責(zé)制定微信&支付寶平臺上的信用卡官方服務(wù)號、小程序、短視頻等矩陣運營策略；
2、負責(zé)策劃實施新媒體營銷活動，進行用戶增長、活躍及經(jīng)營轉(zhuǎn)化運營；
3、負責(zé)平臺資源位排期、管理及業(yè)務(wù)效果監(jiān)控；
4、負責(zé)平臺的傳播文案、營銷內(nèi)容等的審核與質(zhì)量把關(guān)。
?。ǘ┴撠?zé)新媒體平臺的發(fā)卡運營工作
1、負責(zé)新媒體平臺的發(fā)卡規(guī)劃、策略制定；
2、負責(zé)新媒體平臺的發(fā)卡全鏈路運營，提升流量效能；
3、負責(zé)相關(guān)發(fā)卡渠道代理商的管理，提升獲客規(guī)模。
?。ㄈ┴撠?zé)建立相關(guān)業(yè)務(wù)報表分析體系，不斷提升運營效率
1、負責(zé)定期統(tǒng)計平臺運營的相關(guān)日常數(shù)據(jù)，輸出相關(guān)報表和運營報告；
2、及時收集市場信息、競品動態(tài)，輸出調(diào)研報告，優(yōu)化運營策略。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，2年以上大型APP或者新媒體平臺運營工作經(jīng)驗（頭部互聯(lián)網(wǎng)及金融類優(yōu)先）；
2、具備一定文字功底，對數(shù)據(jù)敏感、具有良好的數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析能力，能獨立根據(jù)數(shù)據(jù)提出合理優(yōu)化建議；
3、結(jié)果導(dǎo)向，思路清晰且執(zhí)行力強，統(tǒng)籌及溝通協(xié)調(diào)能力強，可跨部門多線程推進工作；
4、有積極的工作態(tài)度和高度責(zé)任心，具備快速學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強。
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