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2024年湖北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社網(wǎng)絡(luò)信息中心招聘勞務(wù)派遣科技專業(yè)人才公告
湖北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社（簡(jiǎn)稱“湖北省聯(lián)社”）2005年7月28日成立，是省委、省政府直接領(lǐng)導(dǎo)的省級(jí)金融機(jī)構(gòu)，湖北省聯(lián)社網(wǎng)絡(luò)信息中心為湖北省聯(lián)社內(nèi)設(shè)法人機(jī)構(gòu)。根據(jù)工作需要，湖北省聯(lián)社網(wǎng)絡(luò)信息中心面向社會(huì)招聘科技專業(yè)勞務(wù)派遣工作人員35名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、基本條件
1.遵守國(guó)家法律、法規(guī)，政治素質(zhì)高，思想品德好，具有良好的社會(huì)公德、職業(yè)道德和個(gè)人品行。
2.工作態(tài)度積極，愛(ài)崗敬業(yè)，有事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和開(kāi)拓創(chuàng)新精神。
3.具備與招聘崗位相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)知識(shí)、任職條件以及其他要求等能力條件。
4.身體健康，吃苦耐勞，服從單位安排，具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。
5.專業(yè)工作經(jīng)歷截止時(shí)間為2024年7月，各類任職資格（職業(yè)資格）取得截止時(shí)間為2024年7月。畢業(yè)證、學(xué)位證取得截止時(shí)間為2024年7月31日。國(guó)外、境外留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)。應(yīng)屆畢業(yè)生取得畢業(yè)證書(shū)時(shí)間必介于2023年6月1日至2024年7月31日之間。
6.符合監(jiān)管部門銀行業(yè)從業(yè)人員有關(guān)要求。
二、招聘崗位及具體要求
本次招聘共14個(gè)崗位，人員35人。相關(guān)要求詳見(jiàn)附件1（《湖北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社網(wǎng)絡(luò)信息中心勞務(wù)派遣科技專業(yè)人才需求表》）。
三、招聘流程
（一）公告發(fā)布
2024年8月29日-2024年9月20日通過(guò)湖北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社官網(wǎng)（www.hbxh.com.cn）、湖北人才網(wǎng)（www.jobhb.com）、湖北省人才發(fā)展集團(tuán)微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。
（二）線上報(bào)名
報(bào)名時(shí)間為2024年8月29日-2024年9月20日。本次招聘采用線上報(bào)名，應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)點(diǎn)擊報(bào)名鏈接（https://ks.jobhb.com/wsbm/sys-list-hb?fcode=hbns），按要求上傳報(bào)名材料報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，請(qǐng)報(bào)名人員真實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息及手機(jī)聯(lián)系方式。
（三）資格審查
對(duì)報(bào)名人員的報(bào)名信息進(jìn)行資格初審，符合條件的人員將通過(guò)電話告知其通過(guò)審查及參加筆試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)，聯(lián)系不到者，視為自動(dòng)放棄。資格審查貫穿招聘工作全程，報(bào)名人員須保證所有報(bào)名信息真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)等行為，將取消其報(bào)名、考試、錄用等資格。
（四）筆試及面試
1.招聘應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位，采取“筆試+面試”的方式考核。筆試為百分制，時(shí)間為120分鐘。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低排序，按照崗位計(jì)劃1:3的比例確定入圍面試人員名單。筆試合格人數(shù)低于1:3比例的，由湖北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社網(wǎng)絡(luò)信息中心對(duì)招錄計(jì)劃進(jìn)行調(diào)劑，調(diào)劑結(jié)果待調(diào)劑完成后另行公布。面試為百分制，計(jì)分方法為去掉評(píng)委最高分、最低分后計(jì)算平均分，根據(jù)面試成績(jī)排名，按照招錄計(jì)劃1:1比例，確定參加體檢人員。
2.社會(huì)招聘的崗位，采用兩輪面試考核。面試為半結(jié)構(gòu)化面試，綜合測(cè)評(píng)應(yīng)聘者專業(yè)能力水平、資質(zhì)等與崗位的匹配性，兩輪面試合格者參加體檢。
（五）體檢及考核
按照崗位計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢及考察環(huán)節(jié)，體檢統(tǒng)一組織，參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不按時(shí)參加體檢的視作放棄。
（六）公示
擬錄用人員名單在湖北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社官網(wǎng)公示三個(gè)自然日。公示過(guò)程中被反映有嚴(yán)重問(wèn)題并被查實(shí)不符合錄用條件的，取消其擬錄用人選資格。
公示期滿無(wú)異議的，辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
四、人員用工形式
本次招聘的工作人員統(tǒng)一實(shí)行勞務(wù)派遣用工方式，由勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。用工單位負(fù)責(zé)錄用人員的日常管理，錄用人員應(yīng)服從工作和崗位安排。
五、注意事項(xiàng)
1.資格審查符合條件者，將通過(guò)電話或短信的形式通知參加綜合測(cè)評(píng)等相關(guān)事宜，請(qǐng)應(yīng)聘者保持聯(lián)系方式真實(shí)有效、通訊工具暢通。
2.本單位對(duì)應(yīng)聘者信息予以保密，應(yīng)聘者需對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，本單位有權(quán)取消其錄用資格。
3.此次招聘公告未盡事宜由湖北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社網(wǎng)絡(luò)信息中心負(fù)責(zé)解釋。
招聘咨詢電話：027-87257967 池老師
附件1：湖北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社網(wǎng)絡(luò)信息中心勞務(wù)派遣科技專業(yè)人才需求表
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序號(hào)
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招聘崗位
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招聘對(duì)象
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招聘人數(shù)
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年齡要求
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崗位要求
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薪資待遇（年薪）
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1
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硬件網(wǎng)絡(luò)崗1
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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1
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30歲（含）以內(nèi)
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（1）計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，境內(nèi)學(xué)歷為一本及以上院校，境外學(xué)歷為2024年QS世界大學(xué)排名前200院校；
（2）至少了解硬件（服務(wù)器、存儲(chǔ)、終端等）、網(wǎng)絡(luò)（路由器、交換機(jī)、防火墻等）和
基礎(chǔ)軟件（云平臺(tái)、操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)、中間件等）中的一種；
（3） 較好的學(xué)習(xí)能力、耐心細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，有一定的抗壓能力；
（4）具有硬件網(wǎng)絡(luò)相關(guān)認(rèn)證證書(shū)者優(yōu)先；
（5）具有硬件網(wǎng)絡(luò)相關(guān)項(xiàng)目建設(shè)及運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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14-15萬(wàn)
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2
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應(yīng)用開(kāi)發(fā)崗1
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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8
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30歲（含）以內(nèi)
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（1）計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，境內(nèi)學(xué)歷為一本及以上院校，境外學(xué)歷為2024年QS世界大學(xué)排名前200院校；
（2）至少了解前端、后端、數(shù)據(jù)端開(kāi)發(fā)語(yǔ)言中的一種；
（3） 較好的學(xué)習(xí)能力、耐心細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，有一定的抗壓能力；
（4）具有軟件開(kāi)發(fā)相關(guān)認(rèn)證證書(shū)者優(yōu)先；
（5）具有軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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14-15萬(wàn)
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3
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硬件網(wǎng)絡(luò)崗2
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社會(huì)招聘
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4
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35歲以內(nèi)
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（1）計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）熟悉計(jì)算機(jī)硬件網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識(shí)，至少熟練掌握硬件（服務(wù)器、存儲(chǔ)、終端等）、網(wǎng)絡(luò)
（路由器、交換機(jī)、防火墻等）和基礎(chǔ)軟件（云平臺(tái)、操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)、中間件等）中的一種；
（3）具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、分析、解決問(wèn)題的能力；
（4）具有硬件網(wǎng)絡(luò)相關(guān)認(rèn)證證書(shū)者優(yōu)先；
（5）3年以上硬件網(wǎng)絡(luò)工作經(jīng)驗(yàn)，具有銀行硬件網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有科技公司硬件網(wǎng)絡(luò)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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20-40萬(wàn)
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4
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應(yīng)用開(kāi)發(fā)崗2
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社會(huì)招聘
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8
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35歲（含）以內(nèi)
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（1）計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）熟悉計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)知識(shí)，至少熟練掌握前端、后端、數(shù)據(jù)端開(kāi)發(fā)語(yǔ)言中的一種；
（3）具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、分析、解決問(wèn)題的能力；
（4）具有軟件開(kāi)發(fā)相關(guān)認(rèn)證證書(shū)者優(yōu)先；
（5）3年以上應(yīng)用開(kāi)發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有銀行項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有科技公司項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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20-40萬(wàn)
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5
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系統(tǒng)架構(gòu)崗
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社會(huì)招聘
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1
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40歲（含）以內(nèi)
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（1）計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）熟悉銀行常見(jiàn)的開(kāi)發(fā)框架、開(kāi)發(fā)工具和開(kāi)發(fā)語(yǔ)言；
（3）熟悉銀行常見(jiàn)的硬件網(wǎng)絡(luò)，熟悉分布式計(jì)算、微服務(wù)及云計(jì)算相關(guān)技術(shù)；
（4）具有良好的系統(tǒng)分析和設(shè)計(jì)能力，具有系統(tǒng)架構(gòu)相關(guān)認(rèn)證證書(shū)者優(yōu)先；
（5）具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、分析、解決問(wèn)題的能力；
（6）5年以上系統(tǒng)架構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有銀行架構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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20-40萬(wàn)
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6
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信息安全崗
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社會(huì)招聘
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3
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40歲（含）以內(nèi)
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（1）計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）熟悉金融行業(yè)安全政策，有較強(qiáng)的安全標(biāo)準(zhǔn)和制度的編制能力；
（3）具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、分析、解決問(wèn)題的能力；
（4）5年以上信息安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有銀行或大型公司信息安全體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn)；
（5）具有信息安全相關(guān)認(rèn)證證書(shū)者優(yōu)先，具有銀行信息安全管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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20-40萬(wàn)
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7
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數(shù)字化規(guī)劃與創(chuàng)新崗
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社會(huì)招聘
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2
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40歲（含）以內(nèi)
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（1）計(jì)算機(jī)/通信工程/電子信息工程領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷、學(xué)位，研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先，
（2）掌握和精通企業(yè)架構(gòu)體系、軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程和軟件產(chǎn)品線等方面的過(guò)程體系、能力模型、成熟度等方法論;
（3）精通云、微服務(wù)、分布式等技術(shù)架構(gòu)；
（4）熟悉銀行信息系統(tǒng)，至少精通以下兩個(gè)領(lǐng)域的應(yīng)用架構(gòu)：核心銀行、公司信貸、個(gè)人信貸、普惠金融、電子渠道、開(kāi)放銀行等；
（5）具備新技術(shù)研究與應(yīng)用的能力；
（6）碩士研究生3年以上、本科5年以上金融領(lǐng)域架構(gòu)規(guī)劃、設(shè)計(jì)和管理相關(guān)工作或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，
至少牽頭負(fù)責(zé)過(guò)企業(yè)級(jí)系統(tǒng)架構(gòu)項(xiàng)目建設(shè)，并在其中承擔(dān)架構(gòu)設(shè)計(jì)、規(guī)劃等角色；
（7）有大型金融企業(yè)或頭部互聯(lián)網(wǎng)公司企業(yè)架構(gòu)規(guī)劃實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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20-40萬(wàn)
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8
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安全管理崗
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社會(huì)招聘
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1
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35歲（含）以內(nèi)
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（1）計(jì)算機(jī)、信息安全、網(wǎng)絡(luò)安全及相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位；
（2）熟悉銀行業(yè)信息安全、信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理要求，了解金融行業(yè)有關(guān)信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理、信息安全的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；
（3）熟解主流的信息安全技術(shù)和系統(tǒng)安全攻防對(duì)抗手段和業(yè)界主流的安全廠商的安全產(chǎn)品，能夠獨(dú)立編制安全檢查方案，
獨(dú)立使用工具、腳本等實(shí)施安全檢查，并基于風(fēng)險(xiǎn)控制做出獨(dú)立及原則性的判斷的能力；
（4）CISSP、CISP、CISA、ISO27001相關(guān)認(rèn)證持有者優(yōu)先；
（5）有2年以上信息安全、科技風(fēng)險(xiǎn)、網(wǎng)絡(luò)安全、IT審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
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20-40萬(wàn)
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9
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項(xiàng)目管理崗
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社會(huì)招聘
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1
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35歲（含）以內(nèi)
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（1）計(jì)算機(jī)類、軟件工程、電子類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位；
（2）熟悉軟件工程、項(xiàng)目管理模型、項(xiàng)目管理流程，掌握相關(guān)項(xiàng)目管理工具；
（3）具有較強(qiáng)的綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力、良好的邏輯思維能力，良好的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神；
（4）有項(xiàng)目管理、質(zhì)量管理、配置管理、IT資產(chǎn)管理相關(guān)工作崗位實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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20-40萬(wàn)
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10
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需求管理崗
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社會(huì)招聘
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1
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35歲（含）以內(nèi)
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（1）計(jì)算機(jī)類、軟件工程、金融工程、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、金融經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷、
學(xué)位，計(jì)算機(jī)和金融等復(fù)合型專業(yè)背景者優(yōu)先；
（2）熟悉需求分析、測(cè)試相關(guān)的常用工具Visio、MQC、ICDP等；
（3）具有撰寫(xiě)產(chǎn)品需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)、測(cè)試案例等文檔的能力，熟悉行業(yè)通用需求分析、設(shè)計(jì)、測(cè)試流程及方法；
（4）具有較強(qiáng)的綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力、良好的邏輯思維能力，良好的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神；
（5）有金融行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)需求分析、編碼、測(cè)試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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20-40萬(wàn)
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11
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數(shù)據(jù)治理崗
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社會(huì)招聘
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1
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35歲（含）以內(nèi)
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（1）金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和文字綜合能力；
（3）能熟練使用EXECL、WPS等辦公軟件，掌握SQL語(yǔ)法；
（4）熟悉數(shù)據(jù)治理相關(guān)知識(shí)體系和管理方法，能熟練運(yùn)用相關(guān)方法規(guī)范管理數(shù)據(jù)，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量；
（5）具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和敏銳的數(shù)據(jù)意識(shí)，善于發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)質(zhì)量或邏輯問(wèn)題；
（6）良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和專業(yè)工作能力；
（7）具有銀行數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、有CDMP、CDGA、CDGP數(shù)據(jù)管理專業(yè)認(rèn)證者優(yōu)先。
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20-40萬(wàn)
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12
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數(shù)據(jù)管理崗
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社會(huì)招聘
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2
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40歲（含）以內(nèi)
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（1）經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）熟悉銀行存款、信貸、支付結(jié)算、理財(cái)、中間業(yè)務(wù)等金融業(yè)務(wù)知識(shí)，了解銀行業(yè)務(wù)流程和數(shù)據(jù)流向；
（3）較好的學(xué)習(xí)能力、耐心細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，能夠獨(dú)立分析及解決問(wèn)題，有主動(dòng)服務(wù)意識(shí)、自取能力優(yōu)良、抗壓能力強(qiáng)；
（4）具有金融企業(yè)財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、監(jiān)管報(bào)送等系統(tǒng)維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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20-40萬(wàn)
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13
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數(shù)據(jù)分析崗
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社會(huì)招聘
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1
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35歲（含）以內(nèi)
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（1）計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)、軟件工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和文字綜合能力；
（3）熟悉python等分析語(yǔ)言和工具，具備主流數(shù)據(jù)庫(kù)、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)系統(tǒng)、Hadoop/spark大數(shù)據(jù)平臺(tái)、數(shù)據(jù)中臺(tái)等相關(guān)技術(shù)知識(shí)；
（4）了解銀行存款、信貸、支付結(jié)算、理財(cái)、中間業(yè)務(wù)等金融業(yè)務(wù)知識(shí)；
（5）具備數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理、數(shù)據(jù)安全治理相關(guān)產(chǎn)品工具的需求設(shè)計(jì)和分析能力；
（6）有敏銳的洞察力、工作主動(dòng)性和抗壓能力，擅長(zhǎng)通過(guò)統(tǒng)計(jì)和分析數(shù)據(jù)來(lái)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題；
（7）具備銀行數(shù)據(jù)類系統(tǒng)建設(shè)或數(shù)據(jù)營(yíng)銷、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、數(shù)據(jù)分析、指標(biāo)建設(shè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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20-40萬(wàn)
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14
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數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)崗
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社會(huì)招聘
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1
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35歲（含）以內(nèi)
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（1）金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）熟悉數(shù)據(jù)治理相關(guān)知識(shí)體系和管理方法，掌握數(shù)據(jù)架構(gòu)知識(shí)；
（3）對(duì)主數(shù)據(jù)管理、元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量有較深入的理解，
掌握數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理流程和方法、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)據(jù)模型標(biāo)準(zhǔn)等專業(yè)知識(shí)；
（4）具有較強(qiáng)的責(zé)任感，工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的文字綜合能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
（5）具有銀行數(shù)據(jù)管理相關(guān)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，具有CDMP、CDGA、CDGP數(shù)據(jù)管理專業(yè)認(rèn)證者優(yōu)先。
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20-40
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原標(biāo)題：湖北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社網(wǎng)絡(luò)信息中心2024年度招聘勞務(wù)派遣科技專業(yè)人才公告
文章來(lái)源：https://www.hbxh.com.cn/hbxh/2024-08/29/article_2024082908485543595.shtml
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