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2024年浦發(fā)銀行合肥分行社會招聘公告（11.28）
財務(wù)管理崗
工作地點：合肥
崗位職責
合理安排業(yè)務(wù)及財務(wù)資源，規(guī)劃分行業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)和收入結(jié)構(gòu)；滾動編制分行的經(jīng)營計劃與財務(wù)預(yù)算；對分行各板塊和機構(gòu)的各項預(yù)算指標執(zhí)行情況進行監(jiān)控、跟蹤和分析；定期提供預(yù)算差異分析報告并提供改進管理建議；開展分行信用風險加權(quán)資產(chǎn)統(tǒng)計、報告與日常管理。
貫徹落實總行績效考核辦法及預(yù)算指標的經(jīng)營導(dǎo)向，制訂分行績效考核辦法；開展與實施所轄經(jīng)營單位的績效考核與評價管理工作；負責轄內(nèi)管理會計相關(guān)工作；負責轄內(nèi)聯(lián)合營銷、交叉銷售的業(yè)績分配與調(diào)整；落實總行成本核算制度，制定轄內(nèi)成本核算規(guī)則；整理分析各類成本數(shù)據(jù)資料；對重大經(jīng)營活動進行成本效益分析。
負責分行轄內(nèi)資金管理，防范流動性風險；根據(jù)內(nèi)外部定價等相關(guān)模型，實施（資金）產(chǎn)品內(nèi)外部定價；開展分行存款利率（審批）管理；負責分行存款偏離度管理及存款規(guī)模分配；負責分行中間業(yè)務(wù)管理與審批等，并進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析，出具相關(guān)報告。
應(yīng)聘條件
本科及以上學歷；具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；財務(wù)管理、會計、審計等相關(guān)專業(yè)；熟悉會計核算及財務(wù)管理相關(guān)知識，熟練運用財務(wù)軟件，有良好的財務(wù)分析能力；具有較強思維邏輯能力和溝通表達能力，對數(shù)據(jù)敏感，細心，責任心強；持有CPA、ACCA、CFA等資格證書者優(yōu)先。
原標題：浦發(fā)銀行
文章來源：https://job.spdb.com.cn/socialJob
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