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2022年哈爾濱銀行對(duì)俄與跨境事業(yè)部社會(huì)招聘啟事
哈爾濱銀行成立于1997年2月，總部位于哈爾濱市?，F(xiàn)已在天津、重慶、大連、沈陽(yáng)、成都、哈爾濱等地設(shè)立了17家分行，在北京、廣東、江蘇、吉林、黑龍江等14個(gè)省市發(fā)起設(shè)立了32家村鎮(zhèn)銀行，發(fā)起設(shè)立東北地區(qū)首家金融租賃公司——哈銀金融租賃有限責(zé)任公司及黑龍江省首家消費(fèi)金融公司——哈爾濱哈銀消費(fèi)金融有限責(zé)任公司。2014年3月31日，哈爾濱銀行在香港聯(lián)合交易所主板成功上市，是中國(guó)第三家登陸香港資本市場(chǎng)的城市商業(yè)銀行，也是中國(guó)東北地區(qū)首家上市的商業(yè)銀行。在英國(guó)品牌咨詢公司BrandFinance發(fā)布的“2021年度全球銀行品牌價(jià)值500強(qiáng)”中，位列總榜單第261位;在英國(guó)《銀行家》(TheBanker)“2021年全球銀行1000強(qiáng)”中位列204位;在中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)布的“2021年中國(guó)銀行業(yè)100強(qiáng)”榜單中位列第34位。
根據(jù)我行對(duì)俄與跨境業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)開展對(duì)俄與跨境金融事業(yè)部社會(huì)招聘工作。具體要求如下：
一、基本條件
（一）政治立場(chǎng)和理想信念堅(jiān)定，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，自覺(jué)做到“兩個(gè)維護(hù)”，具有“忠誠(chéng)、干事、干凈、擔(dān)當(dāng)”的職業(yè)操守和品行素養(yǎng)；
?。ǘ└叨日J(rèn)同我行經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)文化、戰(zhàn)略目標(biāo)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感；
（三）身心健康，身體狀況勝任相關(guān)工作崗位要求；
?。ㄋ模┚哂型耆袷滦袨槟芰Γ哂袚?dān)任擬任職務(wù)所需獨(dú)立性；
?。ㄎ澹﹤€(gè)人信用記錄良好，個(gè)人及家庭財(cái)務(wù)穩(wěn)健，無(wú)大額信用貸款或擔(dān)保；
?。┓遣涣假J款責(zé)任人、非失信被執(zhí)行人，具有良好的守法合規(guī)記錄，具有良好的品行、聲譽(yù)，具有良好的經(jīng)濟(jì)、金融從業(yè)記錄。個(gè)人信用記錄良好，未被列為失信執(zhí)行人；無(wú)不良行為記錄，無(wú)違規(guī)違紀(jì)違法行為；
?。ㄆ撸┦煜の倚袠I(yè)務(wù)現(xiàn)狀，具有法律、信貸、投后管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等方面專業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)及管理能力；
（八）符合我行近親屬回避制度規(guī)定。
二、招聘崗位要求及職責(zé)：
對(duì)俄與跨境金融事業(yè)部常務(wù)副總裁（1人）
崗位要求：
?。ㄒ唬┚哂?5年以上銀行工作經(jīng)歷，其中從事國(guó)際業(yè)務(wù)管理相關(guān)工作不少于5年，具有外資銀行工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
?。ǘW(xué)歷為碩士研究生及以上；
（三）熟悉黑龍江省金融市場(chǎng)及監(jiān)管環(huán)境，具有較為豐富的客戶資源。
崗位職責(zé):
?。ㄒ唬┴?fù)責(zé)組織實(shí)施對(duì)俄金融業(yè)務(wù)整體發(fā)展規(guī)劃及年度業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃，協(xié)助總裁完成總行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，推進(jìn)涉俄公司客戶和機(jī)構(gòu)客戶的營(yíng)銷規(guī)劃、客戶管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、綜合管理；
?。ǘ┴?fù)責(zé)制定對(duì)俄業(yè)務(wù)管理規(guī)章、流程制度、相關(guān)政策等各類規(guī)章制度；
?。ㄈ┴?fù)責(zé)協(xié)助總裁對(duì)對(duì)俄金融品牌管理及宣傳；負(fù)責(zé)組織實(shí)施對(duì)俄金融業(yè)務(wù)市場(chǎng)調(diào)研及分析；負(fù)責(zé)組織實(shí)施對(duì)俄業(yè)務(wù)客戶關(guān)系管理與維護(hù)；
（四）負(fù)責(zé)協(xié)助總裁開展全國(guó)涉俄金融業(yè)務(wù)及產(chǎn)品的銷售和開拓，對(duì)授信客戶實(shí)行名單制管理，實(shí)施客戶分析并制定相應(yīng)營(yíng)銷策略；負(fù)責(zé)組織實(shí)施對(duì)俄代理行管理；負(fù)責(zé)協(xié)助總裁對(duì)境內(nèi)外聯(lián)盟成員的拓展、維護(hù)及日常管理；負(fù)責(zé)協(xié)助總裁召開聯(lián)盟成員大會(huì)及大型活動(dòng)的組織及保障；
（五）負(fù)責(zé)協(xié)助總裁開展組織對(duì)俄金融相關(guān)課題研究；負(fù)責(zé)組織實(shí)施營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能培訓(xùn)。
三、職位類型
全職。
四、用工形式
正式。
五、工作地點(diǎn)
哈爾濱。
六、報(bào)名方式
?。ㄒ唬┖?jiǎn)歷投遞：應(yīng)聘者可登錄哈爾濱銀行官方網(wǎng)站
(http://companyads.51job.com/companyads/2022/hrbb/recruit/index.html)，在“招聘職位-哈爾濱銀行總行”欄目下，選擇相應(yīng)崗位進(jìn)行在線報(bào)名。
?。ǘ?yīng)聘者信息將被嚴(yán)格保密，謝絕應(yīng)聘者來(lái)電來(lái)訪。應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。如填報(bào)信息與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消筆、面試成績(jī)及錄用資格。
（三）我行將通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選，筆、面試，背景調(diào)查等程序，擇優(yōu)確定錄用人選。具體筆、面時(shí)間及地點(diǎn)以短信或郵件通知為準(zhǔn)。
?。ㄋ模┪倚形次腥魏螜C(jī)構(gòu)提供筆面試相關(guān)考試資料或培訓(xùn)課程，招聘不收取任何費(fèi)用。
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