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2022南京銀行杭州分行社會招聘公告(12.21)
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  2022南京銀行杭州分行社會招聘公告(12.21)
  南京銀行成立于1996年2月8日,是一家具有獨立法人資格的股份制商業(yè)銀行,實行一級法人體制。截至2022年9月末,資產(chǎn)規(guī)模超1.94萬億元,員工1.47萬人,實現(xiàn)布局京滬杭及江蘇省內(nèi)設(shè)區(qū)市全覆蓋。設(shè)有南京、蘇州、北京、上海、杭州等17家分行,220余家營業(yè)網(wǎng)點,擁有8家股權(quán)投資機構(gòu)。入選英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行和全球銀行品牌500強排行榜,排名逐年提升,2022年分列第101位和第98位。在中國銀行業(yè)協(xié)會評選的“中國銀行業(yè)100強”榜單上位列第21位,歷年來在國內(nèi)外銀行業(yè)各類獎項評比中屢獲殊榮。
  南京銀行杭州分行于2010年3月18日正式對外營業(yè)以來,各項業(yè)務穩(wěn)健、快速發(fā)展,贏得了廣大客戶的認可和支持,在浙江市場樹立了良好的品牌形象。目前,杭州分行擁有員工600余人,營業(yè)網(wǎng)點13家,遍布各大城區(qū),實現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量、效益全面均衡發(fā)展。
  因業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀業(yè)界英才加盟,共同開創(chuàng)美好的事業(yè)。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境和具有市場競爭力的薪酬福利待遇,實現(xiàn)員工和本行事業(yè)的共同成長!
  一、應聘人員基本條件
 ?。ㄒ唬┳袷貒曳?、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,清正廉潔,無不良記錄;
 ?。ǘ┥眢w健康,具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心以及學習、溝通、協(xié)作能力;
  (三)35周歲及以下;
 ?。ㄋ模┐髮W本科及以上學歷;
  (五)具備應聘崗位所需能力條件,勝任崗位工作要求,能夠按要求完成工作。
  二、招聘崗位列表
招聘
  三、具體崗位職責及應聘條件
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  1、崗位職責
 ?。?)負責分行授信業(yè)務的分析評價和授信決策;
 ?。?)負責修訂分行的授信政策,及時出臺分行信貸投向的指導;
  (3)負責行業(yè)調(diào)研及授信業(yè)務培訓;
 ?。?)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  2、應聘條件
  (1)具備良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守;
  (2)3年及以上的商業(yè)銀行授信業(yè)務審查、審批工作經(jīng)歷,其中包括2年及以上大杭州地區(qū)授信業(yè)務審查、審批工作經(jīng)歷;
  (3)熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務評估及貸款業(yè)務流程;
 ?。?)具有較強的業(yè)務分析能力、風險管理能力及判斷能力。
 ?。ǘ┓墒聞諐?/div>
  1、崗位職責
 ?。?)法律審查輔助崗,負責審查分支行法律合同,解答法律咨詢;
 ?。?)負責授信業(yè)務違規(guī)問責工作,牽頭分支行案防工作,完成案防管理工作要求及組織開展自評估;
  (3)負責合規(guī)部工作內(nèi)容;
 ?。?)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  2、招聘條件
  (1)3年及以上的商業(yè)銀行法律審查相關(guān)工作經(jīng)歷;
 ?。?)具備較強的風險把控能力及綜合分析判斷能力;
 ?。?)熟悉商業(yè)銀行業(yè)務產(chǎn)品、業(yè)務流程,熟悉本地市場情況,有豐富的法律事務管理經(jīng)驗。
 ?。ㄈ╋L險經(jīng)理崗
  1、崗位職責
 ?。?)負責承擔分行授信客戶額度申報的貸前實地調(diào)查第二調(diào)查人的調(diào)查工作職責;
  (2)負責參與經(jīng)營機構(gòu)轄下借款人和擔保人的面簽核實核保工作;
 ?。?)負責組織和督促派駐單位做好貸后管理工作,及時發(fā)現(xiàn)和排除授信業(yè)務風險;
 ?。?)負責確保監(jiān)管部門和總、分行有關(guān)授信政策、風險管理信息及時傳達到派駐單位;
 ?。?)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  2、招聘條件
 ?。?)具有2年及以上的商業(yè)銀行相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷;
  (2)具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,有一定的文字綜合能力和統(tǒng)計分析能力,工作認真細致,踏實敬業(yè);
  (3)了解銀行信貸業(yè)務,具有銀行營銷或信貸審批從業(yè)經(jīng)驗并獲得相應的資格證書。
 ?。ㄋ模I銷推動崗
  1、崗位職責
 ?。?)負責具體落實支行公司業(yè)務的營銷和風險管理,落實各項業(yè)務經(jīng)營計劃;
  (2)負責按照分行條線管理部門的要求,帶領(lǐng)團隊執(zhí)行各項營銷策略的落實推進;
 ?。?)負責培訓指導公司客戶經(jīng)理為客戶提供更好的服務和咨詢,引領(lǐng)客戶經(jīng)理開展區(qū)域營銷和開拓工作;
 ?。?)負責梳理各項公司業(yè)務流程,落實總、分行公司業(yè)務規(guī)章制度和操作規(guī)程的執(zhí)行、檢查和監(jiān)督;
 ?。?)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  2、招聘條件
 ?。?)4年及以上的商業(yè)銀行營銷及信貸相關(guān)工作經(jīng)驗,其中包括2年及以上大杭州區(qū)域商業(yè)銀行零售相關(guān)工作經(jīng)驗;
 ?。?)具有較強的營銷管理、決策判斷和組織領(lǐng)導能力;
 ?。?)有較強的客戶市場開拓能力,具備一定的客戶資源。
  (五)產(chǎn)品經(jīng)理崗(國際業(yè)務方向)
  1、崗位職責
 ?。?)負責交易銀行在市場端的產(chǎn)品營銷推廣(包括不限于供應鏈融資、國際業(yè)務、現(xiàn)金管理)等工作;
 ?。?)負責交易銀行產(chǎn)品管理及推動,協(xié)調(diào)推進中的困難。組織開展產(chǎn)品培訓、宣導、輔導等工作,總結(jié)經(jīng)驗和優(yōu)秀案例復制推廣,及時發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品推動的盲點并制定相關(guān)措施;
 ?。?)負責部門日常交易銀行產(chǎn)品數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析,對于團隊的作業(yè)情況進行分析并提出改進意見;
 ?。?)參與公司條線產(chǎn)品創(chuàng)新,收集市場同業(yè)交易銀行產(chǎn)品信息,匯總分析,并提交改進意見或研發(fā)需求;
 ?。?)完成部領(lǐng)導交辦的其他工作。
  2、招聘條件
 ?。?)具有2年及以上的商業(yè)銀行對公市場營銷工作經(jīng)驗,有交易銀行產(chǎn)品拓展經(jīng)驗者優(yōu)先;
  (2)國際貿(mào)易、金融等專業(yè)優(yōu)先;
 ?。?)具有較強的學習能力、思維邏輯和分析研究能力及語言表達文字組織能力;
 ?。?)特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
 ?。┊a(chǎn)品經(jīng)理崗(個人信貸、信用卡)
  1、崗位職責
 ?。?)負責消費信貸業(yè)務的策略研究、市場研究和同業(yè)分析,收集轄內(nèi)客戶需求,提出產(chǎn)品與服務的優(yōu)化和創(chuàng)新建議;
 ?。?)負責消費信貸業(yè)務營銷策略和品牌宣傳體系的搭建和制定,組織、策劃和推動具體的營銷和宣傳工作;
 ?。?)負責組織消費信貸業(yè)務相關(guān)培訓工作;
 ?。?)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  2、應聘條件
 ?。?)具有2年及以上的商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗,具備至少1年及以上消費信貸產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗;
  (2)熟悉商業(yè)銀行業(yè)務產(chǎn)品及業(yè)務流程,具備較好的用戶視角和產(chǎn)品運營能力;
 ?。?)具有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)和風險識別能力;
  (4)特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
  (七)產(chǎn)品經(jīng)理崗(負債業(yè)務)
  1、崗位職責
 ?。?)負責個人存款業(yè)務的市場研究和同業(yè)分析,收集轄內(nèi)客群需求,提出產(chǎn)品與服務的優(yōu)化和創(chuàng)新建議;
  (2)負責個人存款業(yè)務營銷策略和品牌宣傳體系的搭建和制定,組織、策劃和推動具體的營銷和宣傳工作;
  (3)負責組織個人存款業(yè)務相關(guān)培訓工作;
 ?。?)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  2、應聘條件
 ?。?)具有2年及以上的商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗,具有至少1年及以上負債業(yè)務推動或公私聯(lián)動推動等相關(guān)工作經(jīng)驗;
  (2)熟悉商業(yè)銀行業(yè)務產(chǎn)品及業(yè)務流程;
 ?。?)具有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)和風險識別能力;
 ?。?)特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
  (八)產(chǎn)品經(jīng)理崗(代銷業(yè)務)
  1、崗位職責
  (1)負責代銷業(yè)務的市場研究和同業(yè)分析,收集轄內(nèi)客群需求,提出產(chǎn)品與服務的優(yōu)化和創(chuàng)新建議;
  (2)負責代銷業(yè)務營銷策略和品牌宣傳體系的搭建和制定,組織、策劃和推動具體的營銷和宣傳工作;
 ?。?)負責組織代銷業(yè)務相關(guān)培訓工作;
  (4)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  2、應聘條件
 ?。?)具有2年及以上的商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗,具有至少1年及以上私行代銷產(chǎn)品銷售推動或公私聯(lián)動推動等相關(guān)工作經(jīng)驗;
 ?。?)熟悉商業(yè)銀行業(yè)務產(chǎn)品及業(yè)務流程;
 ?。?)具有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)和風險識別能力;
 ?。?)具有銀行從業(yè)(個人理財)、證券、基金、保險從業(yè)資格,并持有不限于CFP、AFP和CFA等證書;
 ?。?)特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
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  1、崗位職責
  (1)負責權(quán)益結(jié)構(gòu)化及公募基金相關(guān)產(chǎn)品市場研究工作,獨立撰寫投研報告及資產(chǎn)配置方案,能及時向財富顧問提供重要市場、政策等變動的有效分析,提供專業(yè)的市場分析及產(chǎn)品配置建議;
  (2)負責權(quán)益結(jié)構(gòu)化及公募基金相關(guān)產(chǎn)品管理工作,含產(chǎn)品營銷推動、產(chǎn)品專業(yè)解讀、分析及培訓等;
 ?。?)協(xié)助經(jīng)營機構(gòu)組織開展投資主題客戶沙龍,對超高凈值客戶提供資產(chǎn)配置相關(guān)陪談等方面的專業(yè)營銷支持;
 ?。?)負責牽頭研究同業(yè)的相關(guān)產(chǎn)品、投資模式、形成相關(guān)研究報告;
  (5)對接非銀金融機構(gòu),遴選推薦代銷類產(chǎn)品;
 ?。?)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  2、應聘條件
 ?。?)具有2年及以上的商業(yè)銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
 ?。?)有較強的溝通表達、研究分析及觀察判斷能力,擁有一定的私人銀行客戶資源和三方機構(gòu)資源;
  (3)具有銀行從業(yè)(個人理財)、證券、基金、保險從業(yè)資格,并持有不限于CFP、AFP和CFA等證書;
 ?。?)特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
  四、應聘方式
  請在南京銀行官網(wǎng)(https://www.njcb.com.cn/)點擊“招聘信息”,注冊賬號、填寫個人信息后進入社會招聘的搜索頁面,找到您心儀崗位的詳情,點擊申請職位即可應聘。
  截止時間為6月30日。
  五、其他事項
  1、應聘者須對個人填報信息的真實性負責,本行對應聘人員信息嚴格保密;
  2、應聘此招聘公告項下的崗位簡歷,我行將定期進行初審,請應聘者耐心等待。通過初審的應聘者,我行將另行通知面試時間。兩個月內(nèi)未收到我行通知,視作申請未通過;
  3、謝絕來電來訪。

 

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