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2020哈爾濱銀行成都分行校園招聘公告(15人)
招聘崗位：
分行專業(yè)精英
【基本條件】
1.遵紀守法、誠實守信、身心健康、具有良好的個人品質和職業(yè)道德，無不良信用記錄;
2.國家統(tǒng)招全日制本科及以上學歷，境內院校2020年應屆畢業(yè)生，應于2020年7月前獲得報到證、畢業(yè)證、學位證書;境外院校畢業(yè)生，應于2019年9月后畢業(yè)，并能夠在2020年7月前獲得國家教育部認證的畢業(yè)證書;
3.氣質、形象俱佳，學習成績優(yōu)秀，大學英語四級/六級考試成績合格(分數為425分及以上);
4.符合我行近親屬回避規(guī)定。
【崗位介紹】
“分行專業(yè)精英”旨在為分行培養(yǎng)業(yè)務基礎扎實的銀行專業(yè)人才。崗位方向為運營、營銷通用類崗位，發(fā)展方向為分行業(yè)務與管理能力兼?zhèn)涞木C合型人才。
崗位優(yōu)勢：
一線實踐，夯實基礎業(yè)務：定位分行崗位，通用條線鍛煉，全面參與一線實踐，熟悉并掌握運營規(guī)律，不斷夯實業(yè)務基礎;
有的放矢，提升專業(yè)技能：聚焦專業(yè)領域，明確發(fā)展方向，強化專業(yè)技能，持續(xù)獲得向下扎根、向上生長的職業(yè)能量;
基層起步，發(fā)展空間廣闊：精耕細作、基層起步，厚積薄發(fā)、空間廣闊，通過分行培養(yǎng)和多崗位實踐，快速成長為分行骨干力量。
崗位要求：
1.金融、財務、會計、稅務、法律、數學、統(tǒng)計等相關或相近專業(yè)2020年應屆畢業(yè)生;
2.分行城區(qū)支行要求統(tǒng)招本科及以上學歷;分行縣域支行要求統(tǒng)招專科及以上學歷，縣域當地生源，且能在當地長期工作;
3.在校期間曾擔任校級團委、學生會等主要學生干部者優(yōu)先;
4.具有較好的客戶服務意識，語言表達、溝通協(xié)調和學習能力;
5.工作地點：各分行所在地，其中，農墾分行工作地點在建三江地區(qū)。
分行管培生
【基本條件】
1.遵紀守法、誠實守信、身心健康、具有良好的個人品質和職業(yè)道德，無不良信用記錄;
2.國家統(tǒng)招全日制本科及以上學歷，境內院校2020年應屆畢業(yè)生，應于2020年7月前獲得報到證、畢業(yè)證、學位證書;境外院校畢業(yè)生，應于2019年9月后畢業(yè)，并能夠在2020年7月前獲得國家教育部認證的畢業(yè)證書;
3.氣質、形象俱佳，學習成績優(yōu)秀，大學英語四級/六級考試成績合格(分數為425分及以上);
4.符合我行近親屬回避規(guī)定。
【崗位介紹】
“分行管理培訓生”項目是哈爾濱銀行“分行戰(zhàn)略型人才儲備”項目，旨在通過系統(tǒng)的培養(yǎng)安排、扎實的基層實踐、專業(yè)的崗位鍛煉、嚴格的管控體系，培養(yǎng)造就既了解總行政策、認同哈行企業(yè)文化和價值觀，又熟悉分行情況，能夠在分行所在地長期工作，適應分行未來發(fā)展的高潛質人才，助力青年實現職場躍升，滿足哈行事業(yè)發(fā)展需要。
☆項目優(yōu)勢：
總分聯合培養(yǎng)，關注始終如一：總行統(tǒng)籌設計，總分行聯合培養(yǎng)，更高視角、更好平臺，造就分行未來領軍人才;
職業(yè)導師相伴，助力成長倍增：總行工作兩年，管理學長、專業(yè)學長“雙導師制”，“以工代訓”、多元舞臺，持續(xù)助力成長成才;
福利補助優(yōu)厚，激勵機制完備：資源傾斜、待遇優(yōu)厚，能力提升、發(fā)展迅速，總行培養(yǎng)期內享受外派津貼補助。
☆崗位要求：
1.全國重點高等院校本科及以上學歷2020年應屆畢業(yè)生，金融、財務、會計、稅務、法律、數學、統(tǒng)計等相關或相近專業(yè);
2.在校期間曾擔任校級團委、學生會等主要學生干部者優(yōu)先;
3.具備較好綜合素質、學習能力和創(chuàng)新能力，具備良好的協(xié)作精神和發(fā)展?jié)摿?
4.當地生源或分行所在地院校畢業(yè)生，同等條件下可優(yōu)先考慮;
5.工作地點：入職后兩年工作地點為哈爾濱，之后回到分行部門工作。
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